第1337章 农业机械化的初步推广（第2/2页）

所以即便是目前公司各项工作堆积如山，董事局的几个常委和大部分的委员，以及各部门的负责人，都从百忙之中抽出时间，乘坐飞艇来到了辽东地区。

公司在辽东和外东北建立了几个试点地区，农业机械直接配备到了大队一级基层单位。并在大队的农户中，选拔了一批平日里表现优秀的积极分子进行培训，以后他们将在各个大队担任各种农用机械的驾驶员。

这几年公司还在历届毕业生中，选拔了一些人才集中进行了培养，主要培训的内容就是蒸汽、内燃机机械的维护。

他们毕业以后，将被派到各地的农场、矿山和基建工地，以及各个基层单位，担任机械维修技术员，对各地配置的动力机械进行日常的维护保养和故障维修，保证所有机械能够正常的工作。

但是在推广普及农业机械的初期阶段，公司培养的驾驶员还好，毕竟操作各种机械，都是可以在工作中慢慢的熟悉，通过实践不断总结经验，就算资质最差的人，通过几个月的不断操作，也能逐渐成为一个成熟的驾驶员和操作手。

可是大批刚刚毕业的机械维修技术员，就没有那么容易了，他们被分配到各个单位以后，却遇到了这样那样的问题。

他们只是一群空有一肚子理论知识的实践小白，原本自信满满的来到各个单位，想要大干一场。可是在实际工作中却都不同程度的遇到了各种各样的问题。

其实想要全方位的掌握机械维护修理工作，其实并没有那么容易。主要原因是各个单位驾驶员也都是刚刚走上工作岗位的新手，普遍存在着一些错误的操作方式和野蛮的操作行为。

这也使得各个单位的机械设备，出现了各种各样的故障。很多故障都不是因为机器设备自身的磨损，而是新手操作造成的各种问题。

面对如此复杂的局面，大批机械维修技术员在平时工作中遇到的很多难题，光靠理论知识根本解决不了，他们在培训的过程中，也根本没有见过这方面的情况。

当然，上述情况都是公司当初没有料到的，也使得公司的动力机械推广工作，遇到了困境。