第36章 裴恕议价(第2/3页)

林蔻蔻不惊不乱,淡淡道:“那真的是很荣幸呢。”

当年她挖垮动董天海公司的那一战实在是太出名了,连孙克诚这种不那么精通猎头业务的人都有过耳闻,现在看着两人之间的气氛,生怕一会儿打起来,连忙出来倒茶,活跃气氛:“那今天大家齐聚一堂,倒是缘分了,来来来,喝茶,请喝茶。”

董天海冷哼一声,到底是没说什么了。

几个人端起茶来喝了几口,才转入正题。

董天海今天自然是带着事儿来的。

他直接问裴恕:“我投了一家在线教育公司的事,你听说了吧?”

裴恕道:“听说了。看来是有什么需要我的地方?”

董天海便示意了一下身后的秘书,让人将放在文件夹里的资料,都放到裴恕面前来,道:“我的团队评估,这家公司所选择的路线很有潜力,是用AI技术辅以名师,发展青少年在线教育平台,目前已经有十几万用户,扩张速度迅速,非常有发展成为独角兽企业的潜质。但创始人团队非常不成熟,上一个季度出了不少的昏招,面对媒体也经常有一些没脑子的发言,千钟教育在他手里恐怕走不远。我想要换个CEO,今天来找你,就是想看看,你有没有什么想法?”

裴恕简单翻了一下资料。

但其实早在得知董天海投资千钟教育的时候,他就已经研究过千钟的人事架构了,所以现在也没有看很久。

他只道:“最近各大在线教育公司都在抢人,市场很热,出手的猎头公司也有很多,而且又是新兴行业,要找有经验的人很难,基本都是跨行挖角。您要换的更是CEO这种高位,恐怕不太好找。”

林蔻蔻听着觉得不对,这么谦逊,不像是裴恕的风格呀?

然而,董天海却是早已经熟悉他的套路了,闻言眼角微微抽了一下,直接道:“职位年薪开到1000万,猎头费给40%,我的要求就是够快,够好。这个费用,应该能让你满意了吧?”

1000万,40%,那就是400万猎头费!

放到任何一家猎头公司,哪怕是四大,这都是能让各大猎头抢破脑袋的肥单!

林蔻蔻听见,都不由倒吸了一口凉气。

这会儿她才算明白,先前裴恕说的那一句“肥羊”,究竟是什么意思。

老先生开价也太大方了。

然而裴恕听了这个数之后,竟然无动于衷,连脸上那平淡的表情都没有一丝变化,只道:“不够。”

“咳……”

旁边喝水的孙克诚呛了一下。

董天海那因为上了年纪而弯出好几道褶的眼皮,更是没忍住,剧烈地抖动起来,道:“你不一向都这个开价吗?我已经直接省略以往的谈价的步骤,给了底价了。”

行业里猎头费能给到候选人薪酬30%的都寥寥无几。

但裴恕摇了摇头,道:“这次不一样。”

董天海道:“怎么不一样?”

裴恕道:“我知道您虽然长期跟歧路合作,但为了避免自己投资的公司被这些大猎头公司挖角,所以也跟其他几家大猎头公司签过框架合作协议。”

这是业内的常规操作了。

一般猎头公司和客户公司签订的协议里,都会规定,猎头公司只要与客户公司存在合作关系,就不得从客户公司挖人走。

所以一些有钱的跨国企业,就算不是真的需要那么多的猎头公司,也会跟几乎所有头部猎头公司签订框架合作协议,每年支付出高额的猎头费,为的就是这些猎头公司不挖他们的人,以此保证自家公司人事情况的稳定。

一直以来,业内都将这种事,戏称为各大企业给猎头公司交“保护费”。

董天海作为曾被林蔻蔻挖垮过一家公司的苦主,自然深知一个厉害的猎头能在商业竞争中起到多大的作用,一如裴恕所言,他的确签订了不少的框架协议,和四大猎头公司也都有保持合作。